Lego creó una cultura de liderazgo que invita a todos a jugar y explorar qué significa ser un líder de impacto independientemente de su puesto.
Cualquiera puede alzar la mano y convertirse en un playground builder, los cuales son modelos a seguir que llenan de energía a sus equipos y crean el espacio para vivir los comportamientos a través de la organización de eventos como:
Cuentan con tres comportamientos base que rigen el camino para los colaboradores que buscan incursionarse en el leadership playground:
